Metodyka modelowania systemów motywacji pracowników na przykładzie PRODUKCYJNYCH FIRM RODZINNYCH
Niniejsza praca dotyczy badania wybranych problemów zarządzania zasobami ludzkimi (stosowany skrót ZZL lub ang. HRM) w przedsiębiorstwach produkcyjnych. W literaturze przedmiotu istnieje wiele definicji Human Resource Management, które uwzględniają różnorodne czynniki związane z pracą człowieka. Z uwagi na wciąż zmieniające się warunki…
22,99 złCena okładkowa: 30,00 zł −23%ⓘ
W bibliotece do 30 minut od opłacenia Bez ograniczeń, znak wodny — jak to działa?
Kup w zestawie taniej
Zaznacz, które tytuły chcesz — rabat zestawu −15% nalicza się przy zakupie min. 2 pozycji.
Niniejsza praca dotyczy badania wybranych problemów zarządzania zasobami ludzkimi (stosowany skrót ZZL lub ang. HRM) w przedsiębiorstwach
produkcyjnych. W literaturze przedmiotu istnieje wiele definicji Human
Resource Management, które uwzględniają różnorodne czynniki związane
z pracą człowieka.
Z uwagi na wciąż zmieniające się warunki prowadzenia działalności gospodarczej oraz współczesne przemiany społeczne i kulturowe dotykające
pracowników wszystkich branż – temat motywacji, choć dobrze rozpoznany
w literaturze przedmiotu, wciąż pozostaje aktualny.
- Format
- Ebook
- Autor
- Żaneta Nejman
- Wydawnictwo
- Wydawnictwo Naukowe E Book
- EAN
- 9788367907460
- ISBN
- 978-83-67907-46-0
- ISBN wydania papierowego
- 978-83-68074-29-1
- Rok wydania
- 2024
- Wydanie
- 1
- Język
- angielski, polski
- Liczba stron
- 223
- Formaty plików
- Rozmiar pliku
- PDF: 4,4 MB
- Zabezpieczenie
- Znak wodny (watermark)
- Słowa kluczowe
- organizacje, pracownik, zasoby ludzkie, firmy rodzinne, System motywowania pracowników, teoria sprawiedliwości, motywacja pracownicza, firmy produkcyjne, teoria potrzeb, teoria modyfikacji, teoria modyfikacji zachowań, teoria ustalania celów, teoria oporu, teoria SDT, narzędzia motywowania, modele motywowania, mikro przedsiębiorstwo, makro przedsiębiorstwo, regresja wieloraka, czynnik motywacji
- Przeczytasz na
- telefon i tablet, komputer, Kindle, PocketBook, inkBook, Onyx
Kto może wystawić opinię o tym tytule
- Opinię o tytule wystawia klient, który kupił go w booktown.pl, zalogowany na swoim koncie — sklep sprawdza zakup w historii zamówień. Kto danego tytułu nie kupił, formularza opinii nie zobaczy.
- Każdą opinię czytamy przed publikacją. Odrzucamy treści obraźliwe, spam, cudze dane osobowe i wpisy niedotyczące tytułu. Nie usuwamy opinii dlatego, że jest krytyczna, i nie zmieniamy jej treści.
- Za opinię wystawioną z konta przyznajemy 10 punktów programu PUNKTOMANIA — niezależnie od tego, ile gwiazdek wystawisz i co napiszesz. Punkty naliczamy po zatwierdzeniu opinii przez moderację, maksymalnie za 5 opinii miesięcznie.
Tylko zalogowani klienci, którzy kupili ten produkt mogą napisać opinię.













Opinie
Na razie nie ma opinii o produkcie.