Humanistyka i Nauki Społeczne 57
W artykule przedstawiono istotę i podział kompetencji pracowniczych. W dalszej części publikacji wyjaśniono, na czym polega rozwój kompetencji i jaki ma on wpływ na rozwój przedsiębiorstwa. Wskazano na konieczność uwzględnienia ciągłego rozwoju społecznych i technicznych kompetencji pracowników jako najważniejszego zadania dla rozwijających…
2,99 złCena okładkowa: 3,40 zł −12%ⓘ
W bibliotece do 30 minut od opłacenia Bez ograniczeń, znak wodny — jak to działa?
Kup w zestawie taniej
Zaznacz, które tytuły chcesz — rabat zestawu −15% nalicza się przy zakupie min. 2 pozycji.
W artykule przedstawiono istotę i podział kompetencji pracowniczych. W dalszej części publikacji wyjaśniono, na czym polega rozwój kompetencji i jaki ma on wpływ na rozwój przedsiębiorstwa. Wskazano na konieczność uwzględnienia ciągłego rozwoju społecznych i technicznych kompetencji pracowników jako najważniejszego zadania dla rozwijających się przedsiębiorstw.
- Format
- E-prasa
- Autor
- Praca zbiorowa
- Wydawnictwo
- Wydawnictwo Politechniki Poznańskiej
- Rok wydania
- 2008
- Wydanie
- 1
- Język
- polski
- Liczba stron
- 126
- Formaty plików
- Rozmiar pliku
- PDF: 14,6 MB
- Zabezpieczenie
- Znak wodny (watermark)
- Słowa kluczowe
- rozwój przedsiębiorstwa, kompetencje społeczne, rozwój, kompetencje techniczne, doskonalenie kompetencji pracowniczych
- Przeczytasz na
- telefon i tablet, komputer, czytniki z PDF
Tylko zalogowani klienci, którzy kupili ten produkt mogą napisać opinię.























Opinie
Na razie nie ma opinii o produkcie.