Świadczenia dla pracowników – podatki, ZUS, ewidencja

EbookPDF

W ramach prowadzonej działalności socjalnej pracodawcy często przyznają swoim pracownikom dodatkowe świadczenia. Katalog oferowanych usług jest bardzo szeroki. Mieszczą się w nim np. bony towarowe, talony, bilety na imprezy kulturalne, paczki dla dzieci, a także możliwość uczestnictwa w imprezach integracyjnych, czy też…

Pobierz darmowy fragment

25,99 Cena okładkowa: 31,20  −17%

W bibliotece do 30 minut od opłacenia Bez ograniczeń, znak wodny — jak to działa?

Kup w zestawie taniej

Zaznacz, które tytuły chcesz — rabat zestawu −15% nalicza się przy zakupie min. 2 pozycji.

W ramach prowadzonej działalności socjalnej pracodawcy często przyznają swoim pracownikom dodatkowe świadczenia. Katalog oferowanych usług jest bardzo szeroki. Mieszczą się w nim np. bony towarowe, talony, bilety na imprezy kulturalne, paczki dla dzieci, a także możliwość uczestnictwa w imprezach integracyjnych, czy też wycieczkach, dofinansowanie wypoczynku i wiele innych. Świadczenia te pracodawcy finansują ze środków własnych lub ze środków Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych. Od niektórych otrzymanych świadczeń trzeba odprowadzić należne podatki i składki ZUS.
Publikacja w przejrzysty i kompleksowy sposób opisuje:
• Jakie mogą być źródła finansowania świadczeń dla pracowników
• Jak rozliczać świadczenia dla celów podatkowych i ZUS
• Które świadczenia należy opodatkować VAT
• Jak ewidencjonować świadczenia w księgach rachunkowych
Całość poparta licznymi przykładami i interpretacjami podatkowymi.

Inne książki: Infor Pl