Opis produktu
Opinie
Spis treści
W książce w sposób kompleksowy i przystępny przedstawiono zasady zatrudniania pracowników tymczasowych. Komentarz uwzględnia ostatnie zmiany legislacyjne wprowadzone ustawą z 7.04.2017 r. o zmianie ustawy o zatrudnianiu pracowników tymczasowych oraz niektórych innych ustaw (Dz.U. poz. 962), które weszły w życie 1.06.2017 r. Nowelizacja ta ma na celu przede wszystkim zwiększenie ochrony pracowników tymczasowych.
W publikacji autorki omówiły m.in. zmiany, które dotyczą:
ograniczenia okresu, w jakim dany pracownik tymczasowy może pracować dla jednego pracodawcy,
wprowadzenia większej ochrony pracownic w ciąży,
zasad wypłacania wynagrodzenia urlopowego.
W książce oprócz szczegółowego omówienia przepisów komentowanej ustawy przywołano także dorobek doktryny i judykatury na temat pracowników tymczasowych z ostatnich lat.
Adresaci:
Opracowanie będzie pomocne dla pracowników działów HR, agencji pracy tymczasowej oraz adwokatów i radców prawnych zajmujących się doradztwem z zakresu prawa pracy.
W publikacji autorki omówiły m.in. zmiany, które dotyczą:
ograniczenia okresu, w jakim dany pracownik tymczasowy może pracować dla jednego pracodawcy,
wprowadzenia większej ochrony pracownic w ciąży,
zasad wypłacania wynagrodzenia urlopowego.
W książce oprócz szczegółowego omówienia przepisów komentowanej ustawy przywołano także dorobek doktryny i judykatury na temat pracowników tymczasowych z ostatnich lat.
Adresaci:
Opracowanie będzie pomocne dla pracowników działów HR, agencji pracy tymczasowej oraz adwokatów i radców prawnych zajmujących się doradztwem z zakresu prawa pracy.
Cechy
Rodzaj: | e-book |
Format pliku: | |
Autor: | Anna Reda-Ciszewska, Magdalena Barbara Rycak |
Język publikacji: | polski |
Rok wydania: | 2017 |
Serie: | Komentarze praktyczne |