Opis produktu
Opinie
Zarządzanie kapitałem ludzkim w polskich przedsiębiorstwach
W dobie gospodarki opartej na wiedzy właściwe zarządzanie kapitałem ludzkim nabiera szczególnego znaczenia dla rozwoju przedsiębiorstwa. Wiedza, kompetencje i postawy pracowników składają się na istotną część jego wartości. Autorka przedstawia tę problematykę zarówno od strony teoretycznej, jak i przez pryzmat badań empirycznych przeprowadzonych w polskich przedsiębiorstwach. Omawia najważniejsze problemy i wyzwania, przed którymi stają polscy menedżerowie i wskazuje pomocne w ich pracy narzędzia. Uwzględnia takie aspekty nowoczesnego zarządzania jak: konkurencyjność, innowacyjność, zarządzanie różnorodnością i zarządzanie wiedzą. W aneksie do książki Czytelnik znajdzie przykładowe ankiety wykorzystywane w zarządzaniu zasobami ludzkimi oraz analizy przypadków zaczerpnięte z polskiej praktyki gospodarczej.
Praktyczny charakter książki i wnikliwa analiza badań empirycznych sprawiają, że praca jest wyjątkowo cenną pozycją na polskim rynku wydawniczym.
Książka adresowana jest do:
specjalistów z działów HRM,
doradców personalnych,
studentów zarządzania, doktorantów, kadry akademickiej,
uczestników szkoleń i treningów z zakresu zarządzania zasobami ludzkimi.
Cechy
Rodzaj: | e-book |
Format pliku: | , |
Autor: | Dagmara Lewicka |
Język publikacji: | polski |
Rok wydania: | 2010 |
Liczba stron: | 352 |
Miejscowość: | Warszawa |